Жалоба подана в Национальный совет по трудовым отношениям
Агентство по трудовым отношениям США обвинило компанию SpaceX, производящую ракеты и спутники, в незаконном увольнении восьми сотрудников за распространение письма, в котором говорится, что основатель и гендиректор Илон Маск "отвлекает и смущает", сообщает The Guardian.
По словам представителя агентства Кайлы Бладо, региональный сотрудник Национального совета по трудовым отношениям (NLRB) подал письменную жалобу, в которой утверждается, что SpaceX нарушила права работников, предусмотренные федеральным трудовым законодательством, на объединение и выступление за улучшение условий труда.
В письме, направленном руководителям SpaceX в июне 2022 года, речь идёт о серии твитов Маска, сделанных с 2020 года, многие из которых носили сексуальный подтекст. Сотрудники утверждали, что высказывания Маска не соответствуют политике компании в отношении разнообразия и неправомерных действий на рабочем месте, и призывали SpaceX осудить их.
По словам Бладо, в жалобе SpaceX также обвиняют в допросе сотрудников об этом письме, унижении работников, которые были вовлечены в это дело, и угрозах уволить работников, которые занимаются подобной деятельностью.
"Главный юрисконсульт NLRB выполняет функции прокурора и передаёт дела в совет, состоящий из пяти членов, назначаемых президентом. Если SpaceX не пойдет на соглашение, дело будет рассмотрено административным судьёй, решение которого может быть обжаловано в совете, а затем в федеральном апелляционном суде. Слушание назначили на 5 марта", – сообщила Кайла Бладо.
Если NLRB установит, что увольнения нарушили трудовое законодательство, он может распорядиться о восстановлении работников на работе и выплате им компенсации. Если SpaceX признают нарушившей закон, компания также может столкнуться с более жёсткими штрафами в будущих делах, рассматриваемых советом.
Фото из открытых источников.
