Сколько будет стоить корпоративный тимбилдинг Tele2|Altel казахстанцам

4400 просмотров
0
Антон СЕРГИЕНКО
Среда, 31 Июл 2024, 16:00

Косвенно каждый житель страны может считать себя владельцем небольшой части компании

Товарищество с ограниченной ответственностью "Мобайл Телеком-Сервис" готово заплатить 55 миллионов тенге компании, которая организует для сотрудников HR-мероприятие, то есть корпоративный тимбилдинг для сотрудников компании Tele2|Altel. Заметим, что 100% доля в компании напрямую принадлежит АО "Казахтелеком". До 2022 года эта доля относилась к Khan Tengri Holding B.V., в которой 100% голосующих акций принадлежало всё тому же Казахтелекому. Он, в свою очередь, контролируется правительством Республики Казахстан через Фонд национального благосостояния "Самрук-Казына", который владеет 51% контрольных акций АО.

Khan Tengri Holding B.V. была ликвидирована в 2022 году. То есть пусть косвенно, но каждый гражданин страны может считать себя владельцем мизерной, но всё же части этой компании.

Читайте также
"Кселл" потратит 100 млн тенге за ролики в интернете

В документации к лоту на портале электронных закупок АО "ФНБ «Самрук-Казына" указано, что цель проводимых мероприятий – укрепление корпоративного духа и повышение лояльности сотрудников. Основное мероприятие на открытой площадке должно быть проведено до 10 сентября, но окончательная дата проведения будет утверждена по согласованию с заказчиком. Предполагается, что в ивенте примут участие от 800 до 1100 человек. Их средний возраст – 32 года, но в целом от 18 до 64 лет. Отмечен и гендерный состав: 57 процентов – мужчины, 43 процента – женщины. Проводить тимбилдинг нужно будет в Алматы и Алматинской области, на комбинированной локации с крытой и открытой площадками вместимостью не менее 1000 человек. Приветствуется наличие зон для проведения игр, приема пищи, санитарных помещений, активного или спортивного отдыха, проведения командных состязаний, сцены и площадки для развлекательной программы и музыкального сопровождения.

Поставщику при подготовке нужно использовать и продвигать ценности компании. Их, если опираться на техническую документацию лота, четыре: открытость, гибкость, вызов и вовлеченность. В концепцию мероприятия также нужно внедрить 30-летие бренда Altel.

Фото: shutterstock.

ПОДЕЛИТЬСЯ СВОИМ МНЕНИЕМ И ОБСУДИТЬ СТАТЬЮ ВЫ МОЖЕТЕ НА НАШЕМ КАНАЛЕ В TELEGRAM!

Регистрация для комментариев:



Вам отправлен СМС код для подтверждения регистрации.




Председатель Национального банка РК
Инфляция во многом у нас складывается из-за того, что слишком много денег в экономике. Соответственно, когда спроса много, а предложений товаров мало, естественно, что растет инфляция либо количество зарубежных товаров.
Следствие по делу Bek Air: эксперты без лицензий и конфликты интересов?
Адвокаты указывают на нарушения и сомнительные экспертизы в расследовании авиакатастрофы
Комсомольское прошлое и настоящее
Почему обречен на забвение мемориал близ Алматы
Новый статус Алматы: кому дали бата на площади Абая?
Что поможет самому большому городу Казахстана сформировать свой уникальный туристский бренд
Микробизнес под микроскопом – государство изучает, но не помогает
Казахстанские ИПшники выживают вопреки системе, придуманной вроде как для них
КНР в Центральной Азии: инвестиции или долги?
Китай предлагает региону новую модель экономики
Сырьевая модель отечественной экономики дает сбой
Казахстан экспортирует меньше, а потребляет больше
Куантай Абдимади: Мужчина имеет право быть слабым
Актер о страхах, ролях и жизни между аулом и большим экраном
Трансформация ШОС – альтернатива «старым правилам»?
Константин Сыроежкин: Необходимо научиться ощущать себя суверенным государством
«Железная дорога в тупике»: как развивается казахстанская логистика
Эксперт о закрытии границ, дефиците вагонов и перспективах железнодорожных перевозок
Когда правительство возьмётся за яйца
Прагматично-патриотическое молодёжное движение издало "Ежедневник строителя Второй Республики" с цитатами президента