Правительство Франции устраняет гендерное неравенство в зарплате

521 просмотров
0
ria.ru
Четверг, 08 Мар 2018, 13:20

С января 2022 года руководители французский компаний будут платить штрафы

Во Франции компаниям дадут четыре года для того, чтобы исключить необоснованную разницу в зарплатах мужчин и женщин.

Инициатива министра труда Франции Мариэля Пенико касается предприятий и компаний, на которых трудятся более 50 человек, уточняет РИА Новости

С января 2022 года руководители, допускающих неравенство в зарплате по гендерному признаку, будут платить штрафы.

По некоторым данным, сумма штрафа составит 1% от общего фонда заработной платы.

 

 

Комментарии отключены!

Но вы можете оставить свой комментарий и почитать мнения других читателей об этой публикации на нашей странице в Facebook.

- зампредседателя Комитета торговли МТИ РК
- В соответствии с действующим законодательством максимальная торговая надбавка на социально значимые продовольственные товары не должна превышать 15 процентов.
В чьих интересах бомбили КТК?
Атаки беспилотников на Каспийский трубопроводный консорциум ударили по экономике Казахстана
Виталий Колточник: Токаев и новая архитектура мира
Казахстан в Совете мира и логике Авраама
Максим Крамаренко: С помощью дипломатии БПЛА, Украина пытается «загнать» в стан своих союзников Казахстан
Комментарий руководителя ИАЦ «Институт евразийской политики»
От доступа к медицинской помощи до лекарственного обеспечения
Как системное игнорирование процедур публичного обсуждения меняет баланс законности в регулировании здравоохранения Казахстана
Национальный курултай и перезапуск политической жизни
Переход к однопалатному Парламенту и его переименование в Құрылтай
Терроризм в странах СНГ: как менялась угроза после распада СССР
От войн и «больших» захватов заложников к точечным атакам и транснациональным сетям
Новый статус Алматы: кому дали бата на площади Абая?
Что поможет самому большому городу Казахстана сформировать свой уникальный туристский бренд